为落实全总“599”，省总“五大行动”“十件实事”工作部署，创建一批深受职工群众热爱、得到社会公认的新时代工会品牌项目，全面提升洛阳工会感知力、响应力、影响力、凝聚力，现定期发布洛阳工会重点工作创新案例，供各级工会相互学习借鉴，并结合实际推广应用。
洛阳市总工会以加强工会联合会建设推动建基层强基础
洛阳市总工会以加强和改进工会联合会建设为抓手，推动工会工作向基层延伸，在组织覆盖有形、工作覆盖有力、服务覆盖有效中当好“娘家人”。
一是组织联建，破“难”点
坚持调研先行，在全市确定首批30家工会联合会进行改革试点，并从中选取5家涉及商圈、楼宇等不同类别的工会联合会打造“样板”。通过“培训+观摩+讲评”的形式，召开先行试点现场会，推动形成具有洛阳特色的工会联合会建设新格局。
二是资源联动，破“堵”点
制定标准化建设工作指南，研究推行经费投入“预算制、申报制、奖补制”三制融合，设立专项资金对先行示范工会联合会按“星级”评定给予补助；市县两级工会安排19个蹲点组到一线进行面对面指导，推动资金、资源、服务下沉。
三是服务联片，破“痛”点
坚持“会、站、家”一体化推进，打造服务广泛、精准高效的“共享职工之家”。以服务需求为导向，结合行业、园区、商圈、楼宇等不同类别，增设“AED急救站”、创办“青工大食堂”等，推动服务方式从“工会定单”向“职工点单”转变。截至目前，洛阳市总工会已建成改革试点工会联合会15家，覆盖企业近千家，惠及职工3000余人。
来源：洛阳市总工会（网络与职工服务部转载）