孟津区总工会
7月29日~30日，孟津区总工会联合万基律师事务所律师，走进辖区七家企业，下沉企业一线，开展全方位“法治问诊”。
本次活动聚焦企业劳动用工关键环节，通过“下沉走访+风险排查+普法宣讲”的方式，先后来到刘氏模具有限公司、臻荣物流有限公司、中再生固体废弃物处置有限公司等七家企业及新业态，律师围绕劳动合同签订与履行、社保缴纳合规性、工资按时足额发放、职工休息休假、社会保险参保缴纳、劳动争议及工会工作等关键内容，通过查阅用工档案、与企业负责人及职工代表座谈，全面排查企业在用工过程中可能存在的法律风险点。普法现场，律师紧扣《中华人民共和国工会法》和《河南省工会条例》现场集中宣讲和一对一答疑。此次法律体检，有效帮助企业排查用工隐患、规范人事管理制度，进一步提升企业依法用工能力，同时普及劳动法律法规，强化职工维权意识，为构建和谐劳动关系筑牢根基。
涧西区
涧西区南昌路街道总工会近日组织开展法律安全知识答题活动，辖区企业职工、社区及新就业形态劳动者代表积极参与。
活动以宪法为核心，涵盖国家安全法、数据安全法、网络安全法、反间谍法等国安法规，以及劳动争议调解仲裁法、河南省女职工劳动保护特别规定等劳动权益相关法律，题型兼顾法条考核与案例分析，全方位检验法律素养。现场秩序井然，职工认真作答。参与者表示通过答题查漏补缺，对宪法地位、安全红线、维权渠道等有了更清晰认知。此次活动是创新普法形式、构建和谐劳动关系的务实举措，将进一步夯实职工法治根基，护航区域高质量发展。
洛龙区总工会
为深入了解当前劳动关系现状，进一步构建和谐稳定的劳动关系，洛龙区总工会开展了劳动关系和谐指数调查。此次调查范围广泛、内容全面，旨在精准掌握企业与职工之间的关系动态，为后续政策制定和服务优化提供有力依据。
本次调查覆盖多个行业，涉及各类企业30家，涵盖制造业、服务业、新业态等。调查内容包含职工权益保障、劳动就业、劳动者满意度、民主管理、合同履行、福利待遇、社会保险、收入分配、休息休假、职工培训、劳动安全、劳动纠纷等多个关键方面，活动方式通过线上发放问卷、组织职工代表座谈等形式。
来源：洛阳市总工会微信公众号（网络和职工服务部转载）